Hrvatska turistička zajednica provodi reorganizaciju poslovanja i želi osnažiti radne timove unutar organizacije.
Što nudimo:
- rad na poslovima:
- organiziranje i provođenje projekata poticanja poboljšanja turističke ponude i potrošnje;
- organiziranje i provođenje projekata poticanja turističke aktivnosti na turistički nerazvijenim područjima;
- suradnja sa sustavom turističkih zajednica, tijelima javne vlasti te ostalim dionicima u provođenju aktivnosti i projekata razvoja turističke ponude;
- obrađivanje zahtjeva za potporama putem javnih poziva Hrvatske turističke zajednice;
- obavljanje poslova vezanih za razvoj i promociju turističkih proizvoda;
- lokacija u centru Zagreba;
- rad u stabilnoj i respektabilnoj instituciji;
- redovita i primjerena primanja.
Poželjna znanja i kompetencije:
- poznavanje hrvatske turističke ponude;
- odlično poznavanje engleskog jezika u govoru i pismu;
- dobro poznavanje još jednog svjetskog jezika u govoru i pismu;
- napredno korištenje MS Office paketa i aktualnih programskih rješenja slične namjene;
- organizacijske vještine;
- sklonost timskom radu;
- sustavnost i metodičnost u radu.
Složenost poslova i odgovornosti:
- uobičajeni stupanj stručnog znanja i samostalnosti u izvršavanju uz potrebu za uobičajenim stupnjem konzultacije s nadređenim osobama ili drugim organizacijskim jedinicama;
- stručni poslovi s međusobno povezanim različitim zadaćama u čijem rješavanju se primjenjuju uobičajene metode rada, postupci ili stručne tehnike;
- administrativno-operativni poslovi koji služe za provedbu stručnih zadataka (evidencije, poslovna dokumentacija, izvještavanje i dr.);
- odgovornost za pravilnu primjenu metodologije rada, postupaka i stručnih tehnika.
Propisani uvjeti za radno mjesto*:
- da ima završen najmanje preddiplomski stručni ili sveučilišni studij (180 ili 240 ECTS bodova);
- da ima najmanje godinu dana radnog iskustva u struci koja odgovara poslovima radnog mjesta na kojem je radnik zaposlen;
- da aktivno zna jedan i poznaje jedan svjetski jezik;
- da ima položen stručni ispit za rad u turističkom uredu, a ako nema treba u roku od jedne godine od dana stupanja na rad položiti stručni ispit;
- da poznaje rad na osobnom računalu.
* sukladno čl. 14. Pravilnika o posebnim uvjetima koje moraju ispunjavati zaposleni u turističkom uredu turističke zajednice općine, grada, županije i Glavnom uredu Hrvatske turističke zajednice (NN 23/17, 72/17)
Potrebna dokumentacija uz prijavu:
- životopis;
- preslika osobne iskaznice ili putovnice;
- dokaz o stručnoj spremi, traženom radnom iskustvu (HZMO - elektronički zapis o radno pravnom statusu), poznavanju stranih jezika i o ostalim poslovima navedenim pod traženim poželjnim kvalifikacijama i vještinama (preslike uvjerenja, svjedodžbi, potvrda i slične dokumentacije);
- uvjerenje o kaznenom postupku („uvjerenje o nekažnjavanju“ nadležnog suda).
Testiranje kandidata: HTZ može odlučiti provesti stručno testiranje kompetencija te psihofizičkih sposobnosti kandidata, o čemu će odabrani kandidati biti pravovremeno obaviješteni.
Napomena: Odabrani kandidat ne smije biti u sukobu interesa vezanom uz posao za koji se prijavljuje od dana sklapanja ugovora o radu.
Zamolbe s pripadajućom dokumentacijom zaprimaju se isključivo putem linka na elektroničku prijavu.
U obzir će se uzimati isključivo prijave zaprimljene putem portala MojPosao.
Rok za prijavu: zaključno s 02.04.2018.