Hrvatska turistička zajednica
objavljuje natječaj za primanje u radni odnos na radno mjesto
„stručni suradnik/specijalist za pravne poslove“
(m/ž)
Hrvatska turistička zajednica provodi reorganizaciju poslovanja i želi osnažiti radni tim unutar organizacije.
Što nudimo:
- rad u stabilnoj i respektabilnoj instituciji;
- lokacija u centru Zagreba;
- odgovarajuća primanja;
- ugodno radno okruženje u motivirajućem timu;
- kontinuirano stručno usavršavanje.
Poželjna znanja i kompetencije:
- završen pravni fakultet;
- 2 ili više godina na poslovima u korporaciji ili drugoj instituciji (organizaciji) vezanim uz pravne i kadrovske poslove;
- razumijevanje turističkog sustava i zakonodavstva u Hrvatskoj;
- dobro poznavanje trgovačkog prava;
- poznavanje radnog prava te međunarodnog radnog prava (iskustvo u postupcima izaslanja);
- poznavanje sustava javne vlasti u Hrvatskoj i EU;
- poznavanje prava intelektualnog vlasništva;
- sposobnost logičnog razmišljanja i samoinicijativnost;
- razvijene komunikacijske vještine;
- samostalnost u obavljanju poslova, visoka razina odgovornosti, savjesnost i preciznost u izvršavanju zadataka, timski rad;
- sposobnost brzog snalaženja u različitim poslovnim situacijama;
- odlično poznavanje engleskog jezika u govoru i pismu;
- dobro poznavanje još jednog svjetskog jezika u govoru i pismu;
- odlično poznavanje rada u uredskim računalnim sustavima i aplikacijama, MS Office paket.
Opis poslova:
- pružanje savjetodavne i analitičke pravne podrške u vezi organiziranja poslovnih aktivnosti, odnosno usklađivanja poslovanja s propisima (ugovori, pravilnici, upute, procedure i drugi interni akti);
- suradnja s odvjetnicima i vanjskim pravnim savjetnicima te tijelima javne vlasti u vezi primjene pravnih propisa;
- izrada dokumenata u vezi s radno-pravnim statusom i pravima radnika;
- priprema dopisa, potvrda, izvješća te prikupljanje, obrađivanje i dokumentiranje poslovne dokumentacije vezanu uz pravne poslove te sudske, upravne i druge postupke pred tijelima javne vlasti;
- pripremanje i kontroliranje standardiziranih tekstova ugovora i drugih službenih dokumenata;
- obrađivanje i prosljeđivanje ugovora, rješenja, dopisa i drugih akata koje izdaje ili zaprima HTZ;
- praćenje savjetovanja sa zainteresiranom javnosti u vezi propisa iz turizma kao i propisa o poslovanju neprofitnih organizacija;
- savjetodavna podrška svim organizacijskim jedinicama u pravnim pitanjima;
- redovna komunikacija s organizacijskim jedinicama HTZ-a i predstavništvima/ispostavama HTZ-a radi ispravnog postupanja;
- obavljanje ostalih poslova u skladu s godišnjim programom rada, strateškim dokumentima i ostalim aktima HTZ-a.
Propisani uvjeti za radno mjesto*:
- završen najmanje stručni studij ili preddiplomski sveučilišni studij;
- najmanje jedna godina radnog iskustva na poslovima koji odgovaraju stupnju stečene stručne spreme iz točke 1;
- znanje jednoga stranog jezika;
- znanje rada na osobnom računalu.
*sukladno čl. 14. Pravilnika o posebnim uvjetima koje moraju ispunjavati zaposleni u turističkim zajednicama (NN 13/22)
Potrebna dokumentacija uz prijavu:
- životopis;
- dokaz o stručnoj spremi, traženom radnom iskustvu (HZMO - elektronički zapis o radno pravnom statusu), poznavanju stranih jezika i o ostalim poslovima navedenim pod traženim poželjnim kvalifikacijama i vještinama (preslike uvjerenja, svjedodžbi, potvrda, certifikata i slične dokumentacije);
- uvjerenje o kaznenom postupku („uvjerenje o nekažnjavanju“ nadležnog suda).
HTZ može prije zaključivanja ugovora o radu zatražiti uvid u originale i/ili odgovarajuću presliku dostavljene dokumentacije, kao i drugu dokumentaciju kojom se dokazuje ispunjavanje propisanih uvjeta.
Napomena:
Odabrani kandidat ne smije biti u sukobu interesa vezanom uz posao za koji se prijavljuje od dana sklapanja ugovora o radu.
Testiranje kandidata:
HTZ može odlučiti provesti testiranje stručnog znanja i kompetencija te psihofizičkih sposobnosti kandidata, o čemu će odabrani kandidati biti pravovremeno obaviješteni.
Način prijave:
Zamolbe s pripadajućom dokumentacijom zaprimaju se isključivo putem linka na elektroničku prijavu. U obzir će se uzimati isključivo prijave zaprimljene putem portala MojPosao.
Rok za prijavu:
10 dana od objave oglasa.